TOMODACHIアラムナイプログラム — 2025年 活動振り返り
2025年、TOMODACHIアラムナイコミュニティは、日本、アメリカ、そして世界各地へと広がる、活発で相互につながるネットワークとしてさらなる成長を遂げました。地域イベント、キャリア開発の機会、リーダーシッププログラム、コミュニティ活動にわたり、1,000名以上が参加し、アラムナイ主導の取り組みや異文化協働の力が再び示される一年となりました。
地域コミュニティの強化
2025年を通して、TOMODACHI Regional Framework（TRF）は、229名のアラムナイを結びつける多様なイベントを開催しました。日本7地域、アメリカ6地域で、地域代表が以下のような活動を企画しました：
- 花見ピクニック、お茶会、抹茶ワークショップ
- 文化体験（ハワイの伝統クラフト体験、沖縄染めワークショップ、盆踊り など）
- コミュニティイベント（ボウリング、脱出ゲーム など）
- 特別コラボ（例：九州地域の鹿児島国際交流センターとの連携）
- 日米交流活動（例：MLBワシントン・ナショナルズ日本文化デー）
これらの活動は、アラムナイが再会し、経験を共有し、互いに刺激し合う安全で温かい場を提供し、地域ネットワークの強化につながりました。
イベント・サミット
2025年は、TOMODACHIコミュニティ全体の重要な節目となるイベントが多数開催されました。
TOMODACHI Next Generation Summit 2025 — 東京（8月2日）
172名が参加し、TSUNAGARI Hub展示、スピーチコンテスト、分科分科会などが行われました。アラムナイはパネリスト、モデレーター、スピーカー、出展者として重要な役割を果たし、TOMODACHIが育むリーダーシップの成果が広く示されました。
TOMO-KIN キャリアトーク（日本）
学生、若手プロフェッショナルをつなぐ日本発のコミュニティとして、今年も活発に活動しました。
- 新年会 @ Deloitteトーマツ Innovation Park（1月） – 92名
アラムナイを含むDeloitte社員によるパネル - 春 @ Google Japan（3月） – 40名
Google社員・アラムナイによるパネル - 夏 @ NEC（6月） – 40名
USJC × TOMODACHI合同イベント & リバースメンターセッション - 冬 @ Prudential Holdings of Japan（12月） – 40名
Prudential社員によるパネルディスカッション
年間を通して安定した交流のリズムが生まれ、コミュニティとしての結束が深まりました。
リーダーシップ・学び・キャリア開発
2025年には、個人の成長とキャリア形成をサポートするプログラムも多数実施されました。
- Young Sustainability Professionals Career Development Event（Amazon）
サステナビリティ分野に関心のあるアラムナイが参加 - GLA 2.0 プログラム（東北：9月、東京：12月）
将来のリーダー20名が参加する集中ワークショップ
国際交流・日米関係の強化
アラムナイは国際舞台でも積極的に活動しました。
- Sister City International – 大阪（9月）
大阪地域のアラムナイ4名がパネル登壇し、草の根の日米交流を強化 - 米国政府支援プログラムアラムナイレセプション（沖縄、福岡、大阪、名古屋）
米国領事館とのネットワーキングを実施 - U.S.-Japan Council (USJC) 年次総会 – ホノルル（10月）
TRFワークショップ、Next Generation Launchpad に地域代表・コア委員会メンバー・アラムナイスピーカーが参加（計24名）
アラムナイの活躍紹介
TOMODACHIは毎月ニュースレター「Alumni Highlights」でアラムナイの活躍を紹介し、2月〜12月の間に12名を特集しました。教育、サステナビリティ、起業、コミュニティ開発など幅広い分野での成果が紹介されました。
共通のミッションで広がるネットワーク
2025年のTOMODACHIアラムナイ活動には、延べ1,090名以上が参加しました。小規模なお茶会から数百人規模のサミットまで、どのイベントも「リーダーシップ」「つながり」「異文化理解」というTOMODACHIの価値観を深めるものとなりました。
アラムナイネットワークは今後も成長を続け、TOMODACHIは人々が自分の強みを見つけ、視野を広げ、次世代を支える力を身につける機会を提供していきます。
